Arbeitsrecht in der Übersicht
Für Arbeitnehmer
Wir beraten Sie als Arbeitnehmer bei Kündigungen, gegen die Sie vorgehen wollen oder beraten Sie, wenn Sie mit der Höhe Ihrer Abfindungszahlung nicht zufrieden sind. Generell gelten im Arbeitsrecht kurze Fristen. Deshalb ist eine schnelle Reaktion erforderlich.
Auch in allen weiteren arbeitsrechtlichen Angelegenheiten stehen wir Ihnen gerne zur Seite. Unser Leistungsspektrum erfasst unter anderem:
- Gestaltung und Prüfung von arbeitsrechtlichen Verträgen (Arbeitsvertrag, Aufhebungsvertrag, Änderungsvertrag etc.)
- Lohnansprüche, Provisionsansprüche und Bonusansprüche
- Befristung, Teilzeit und Elternzeit
- Gewährung von Urlaub
- Ansprüche nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
- Tarifvertrag
Für Arbeitgeber
Auf Arbeitgeberseite helfen wir Ihnen mit dem notwendigen Einfühlungsvermögen im Umgang mit Ihrem Personal. Wir beschäftigen uns mit Themen wie:
- Gestaltung und Prüfung von arbeitsrechtlichen Verträgen (Arbeitsvertrag, Aufhebungsvertrag, Änderungsvertrag etc.)
- Lohnansprüche, Provisionsansprüche und Bonusansprüche
- Befristung, Teilzeit und Elternzeit
- Gewährung von Urlaub
- Ansprüche nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
- Tarifvertrag
Der Arbeitsvertrag als Grundlage
